王麗娟，女，1980年出生，現(xiàn)為諾招聘獵頭一巴高級獵頭顧問，2017年3月20日入職諾亞，成為諾亞一份子。

?    在2019年，她根據(jù)公司“愛工作，重質(zhì)量，創(chuàng)品牌”的要求，精心打磨著工作中的每一個細(xì)節(jié), 獲得2個“急先鋒”獎，同時獲得公司2019年度優(yōu)秀員工。

工作中，根據(jù)部門規(guī)劃，深耕于建筑設(shè)計行業(yè)。客戶開發(fā)方面，以石家莊為基點，積極開拓目標(biāo)市場，在行業(yè)內(nèi)形成一定的影響力和品牌知名度。2019年簽約是三家設(shè)計院并成功達(dá)成獵頭合作。在人才儲備方面，深入廣泛的探尋行業(yè)人才心里狀態(tài)，分析行業(yè)趨勢，總結(jié)人才流動方向，結(jié)合個人職業(yè)規(guī)劃，促進(jìn)建筑設(shè)計行業(yè)人才流動，為設(shè)計行業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。2019年深入溝通了千人以上的設(shè)計人才，為所服務(wù)的企業(yè)篩選出高素質(zhì)的人才，滿足客戶的需求。

學(xué)習(xí)方面，僅僅圍繞工作需要，通過網(wǎng)課、音頻、書籍學(xué)習(xí)專業(yè)知識，形成知識+技能體系，并應(yīng)用在工作中，不斷改進(jìn)和提升。為了分析候選人的心里，學(xué)習(xí)心理學(xué)，掌握候選人的心里活動，并適時引導(dǎo)，從而提升了候選人的到面率、通過率。

高質(zhì)量的人才推薦是每一個獵頭追求的目標(biāo)，我們要發(fā)揮工匠精神，精心雕琢我們手中的每一份工作，成為諾亞的 “工匠”！